mensen gaan stipt om 17.00 uur naar huis onttrekken aan sociale activiteiten werk paniek raken als het anders gaat verzuimen met vage klachten alleen maar praten over vorige werkgever vasthouden aan hoe het vroeger ging teleurstelling in het bedrijf Pesten te druk om anderen te helpen nieuwe ideeën afschieten manager wordt niet geaccepteerd moeilijk herplaats- bare mensen mensen die aftellen tot pensioen mensen met ongezonde leefstijl moeite met digitaal werken veel geroddel mensen die niets extra's toevoegen inefficiënte mensen klagen over communi- catie onverschil ligheid veel wisseling collega's hoog verzuim mensen nemen niets aan van ander veel mopperen waar alle vreugde van weg is mensen gaan stipt om 17.00 uur naar huis onttrekken aan sociale activiteiten werk paniek raken als het anders gaat verzuimen met vage klachten alleen maar praten over vorige werkgever vasthouden aan hoe het vroeger ging teleurstelling in het bedrijf Pesten te druk om anderen te helpen nieuwe ideeën afschieten manager wordt niet geaccepteerd moeilijk herplaats- bare mensen mensen die aftellen tot pensioen mensen met ongezonde leefstijl moeite met digitaal werken veel geroddel mensen die niets extra's toevoegen inefficiënte mensen klagen over communi- catie onverschil ligheid veel wisseling collega's hoog verzuim mensen nemen niets aan van ander veel mopperen waar alle vreugde van weg is
(Print) Use this randomly generated list as your call list when playing the game. There is no need to say the BINGO column name. Place some kind of mark (like an X, a checkmark, a dot, tally mark, etc) on each cell as you announce it, to keep track. You can also cut out each item, place them in a bag and pull words from the bag.
mensen gaan stipt om 17.00 uur naar huis
onttrekken aan sociale activiteiten werk
paniek raken als het anders gaat
verzuimen met vage klachten
alleen maar praten over vorige werkgever
vasthouden aan hoe het vroeger ging
teleurstelling in het bedrijf
Pesten
te druk om anderen te helpen
nieuwe ideeën afschieten
manager wordt niet geaccepteerd
moeilijk herplaats-bare mensen
mensen die aftellen tot pensioen
mensen met ongezonde leefstijl
moeite met digitaal werken
veel geroddel
mensen die niets extra's toevoegen
inefficiënte
mensen
klagen over communi-catie
onverschil
ligheid
veel wisseling collega's
hoog verzuim
mensen nemen niets aan van ander
veel mopperen
waar alle vreugde van weg is