aftellen tot pensioen veel wisseling collega's veel mopperen te druk om anderen te helpen stipt om 17.00 uur naar huis gaan onttrekken aan sociale activiteiten werk paniek raken als het anders gaat waar alle vreugde van weg is hoog verzuim moeilijk herplaatsbaar zijn ongezonde leefstijl klagen over communicatie manager wordt niet geaccepteerd Pesten moeite met digitaal werken mensen die niets extra's toevoegen inefficiënt werken nieuwe ideeën afschieten onverschilligheid vasthouden aan hoe het vroeger ging alleen maar praten over vorige werkgever verzuimen met vage klachten teleurgesteld in het bedrijf veel geroddel niets aannemen van een ander aftellen tot pensioen veel wisseling collega's veel mopperen te druk om anderen te helpen stipt om 17.00 uur naar huis gaan onttrekken aan sociale activiteiten werk paniek raken als het anders gaat waar alle vreugde van weg is hoog verzuim moeilijk herplaatsbaar zijn ongezonde leefstijl klagen over communicatie manager wordt niet geaccepteerd Pesten moeite met digitaal werken mensen die niets extra's toevoegen inefficiënt werken nieuwe ideeën afschieten onverschilligheid vasthouden aan hoe het vroeger ging alleen maar praten over vorige werkgever verzuimen met vage klachten teleurgesteld in het bedrijf veel geroddel niets aannemen van een ander
(Print) Use this randomly generated list as your call list when playing the game. There is no need to say the BINGO column name. Place some kind of mark (like an X, a checkmark, a dot, tally mark, etc) on each cell as you announce it, to keep track. You can also cut out each item, place them in a bag and pull words from the bag.
aftellen tot pensioen
veel wisseling collega's
veel mopperen
te druk om anderen te helpen
stipt om 17.00 uur naar huis gaan
onttrekken aan sociale activiteiten werk
paniek raken als het anders gaat
waar alle vreugde van weg is
hoog verzuim
moeilijk herplaatsbaar zijn
ongezonde leefstijl
klagen over communicatie
manager wordt niet geaccepteerd
Pesten
moeite met digitaal werken
mensen die niets extra's toevoegen
inefficiënt werken
nieuwe ideeën afschieten
onverschilligheid
vasthouden aan hoe het vroeger ging
alleen maar praten over vorige werkgever
verzuimen met vage klachten
teleurgesteld in het bedrijf
veel geroddel
niets aannemen van een ander