Samen werken Voorspel baar Onder Samen Hulp vragend Vermijden Onder gedrag Toegeven Ideeën over de wereld Zichzelf opofferen Veel tijd vaste gedrags patronen Conflict sferen Boven Samen Tijd, geld en vrijheid Taak en Organisatie Hiërarchie Boven gedrag Compromis zoeken Weinig tijd Resultaat Grapjes maken Mensen liggen elkaar niet Sociaal Emotioneel Hoe is het geregeld? De kwestie escaleert Forceren Probleem is goed te verdelen Feedback geven en ontvangen Boven Tegen Con- fronteren Conflict stijlen Agressief Samen gedrag Leiding nemend Tegen gedrag Visie en Inzicht Besluit vaardig Relatie Onder Tegen Belangen Defensief Klimaat Samen werken Voorspel baar Onder Samen Hulp vragend Vermijden Onder gedrag Toegeven Ideeën over de wereld Zichzelf opofferen Veel tijd vaste gedrags patronen Conflict sferen Boven Samen Tijd, geld en vrijheid Taak en Organisatie Hiërarchie Boven gedrag Compromis zoeken Weinig tijd Resultaat Grapjes maken Mensen liggen elkaar niet Sociaal Emotioneel Hoe is het geregeld? De kwestie escaleert Forceren Probleem is goed te verdelen Feedback geven en ontvangen Boven Tegen Con- fronteren Conflict stijlen Agressief Samen gedrag Leiding nemend Tegen gedrag Visie en Inzicht Besluit vaardig Relatie Onder Tegen Belangen Defensief Klimaat
(Print) Use this randomly generated list as your call list when playing the game. There is no need to say the BINGO column name. Place some kind of mark (like an X, a checkmark, a dot, tally mark, etc) on each cell as you announce it, to keep track. You can also cut out each item, place them in a bag and pull words from the bag.
Samen
werken
Voorspel
baar
Onder Samen
Hulp
vragend
Vermijden
Onder gedrag
Toegeven
Ideeën over de wereld
Zichzelf opofferen
Veel tijd
vaste gedrags
patronen
Conflict
sferen
Boven Samen
Tijd, geld en vrijheid
Taak en Organisatie
Hiërarchie
Boven gedrag
Compromis
zoeken
Weinig tijd
Resultaat
Grapjes maken
Mensen liggen elkaar niet
Sociaal Emotioneel
Hoe is het geregeld?
De kwestie escaleert
Forceren
Probleem is goed te verdelen
Feedback geven en ontvangen
Boven Tegen
Con-
fronteren
Conflict stijlen
Agressief
Samen gedrag
Leiding
nemend
Tegen gedrag
Visie en Inzicht
Besluit
vaardig
Relatie
Onder Tegen
Belangen
Defensief
Klimaat