el porvenir destacar maduro(a) el/la gerente encargarse de emplear/contratar el desempleo confiable / fiable el/la empleado(a) colocar ganar aumentar carecer de el ordenador discriminar el sueldo/salario desempleado los deberes despedir(le) el camino el puesto vacante el/la colega confiado(a)/seguro ahorrar dinero el beneficio exigente dedicarse a las calidades empresa/negocio exitoso(a) fabricante esperar que el trabajo a tiempo completo/parcial motivado(a) el currículum vitae innovador(a) la jornada la carrera entrevistar experimentado(a) acercarse a el/la jefe(a) las cualificaciones la habilidad experimentar el porvenir destacar maduro(a) el/la gerente encargarse de emplear/contratar el desempleo confiable / fiable el/la empleado(a) colocar ganar aumentar carecer de el ordenador discriminar el sueldo/salario desempleado los deberes despedir(le) el camino el puesto vacante el/la colega confiado(a)/seguro ahorrar dinero el beneficio exigente dedicarse a las calidades empresa/negocio exitoso(a) fabricante esperar que el trabajo a tiempo completo/parcial motivado(a) el currículum vitae innovador(a) la jornada la carrera entrevistar experimentado(a) acercarse a el/la jefe(a) las cualificaciones la habilidad experimentar
(Print) Use this randomly generated list as your call list when playing the game. There is no need to say the BINGO column name. Place some kind of mark (like an X, a checkmark, a dot, tally mark, etc) on each cell as you announce it, to keep track. You can also cut out each item, place them in a bag and pull words from the bag.
el porvenir
destacar
maduro(a)
el/la gerente
encargarse de
emplear/contratar
el desempleo
confiable / fiable
el/la empleado(a)
colocar
ganar
aumentar
carecer de
el ordenador
discriminar
el sueldo/salario
desempleado
los deberes
despedir(le)
el camino
el puesto vacante
el/la colega
confiado(a)/seguro
ahorrar dinero
el beneficio
exigente
dedicarse a
las calidades
empresa/negocio
exitoso(a)
fabricante
esperar que
el trabajo a tiempo completo/parcial
motivado(a)
el currículum vitae
innovador(a)
la jornada
la carrera
entrevistar
experimentado(a)
acercarse a
el/la jefe(a)
las cualificaciones
la habilidad
experimentar