Digicoach vaste rol (en niet tijdelijk) Organiseer ludieke sessies Voorbeeldrol bestuurders Elke week digitale tip Samenwerken met ICT Opnemen in vacatureteksten /sollicitatiegesprekken Samenwerken met communicatie Stappenplan maken Innovaties noemen in elke inhoudelijke training Competenties toevoegen in basisprofiel functies Blijf managers voeden met info Voortgang in functionerings- gesprekken Besteed meer aandacht aan het nut Focus op al het personeel Opnemen bij onboarding Tutorials maken Stimulatie door manager Ontwikkelen van digitale vaardigheden verplichten Succesverhalen delen Digitale werkvormen in elke scholing JOKER JOKER Hulp-vraag- cultuur in organisatie stimuleren Huiswerk / oefen opdrachten meegeven JOKER Digicoach vaste rol (en niet tijdelijk) Organiseer ludieke sessies Voorbeeldrol bestuurders Elke week digitale tip Samenwerken met ICT Opnemen in vacatureteksten /sollicitatiegesprekken Samenwerken met communicatie Stappenplan maken Innovaties noemen in elke inhoudelijke training Competenties toevoegen in basisprofiel functies Blijf managers voeden met info Voortgang in functionerings- gesprekken Besteed meer aandacht aan het nut Focus op al het personeel Opnemen bij onboarding Tutorials maken Stimulatie door manager Ontwikkelen van digitale vaardigheden verplichten Succesverhalen delen Digitale werkvormen in elke scholing JOKER JOKER Hulp-vraag- cultuur in organisatie stimuleren Huiswerk / oefen opdrachten meegeven JOKER
(Print) Use this randomly generated list as your call list when playing the game. There is no need to say the BINGO column name. Place some kind of mark (like an X, a checkmark, a dot, tally mark, etc) on each cell as you announce it, to keep track. You can also cut out each item, place them in a bag and pull words from the bag.
Digicoach vaste rol (en niet tijdelijk)
Organiseer ludieke sessies
Voorbeeldrol bestuurders
Elke week digitale tip
Samenwerken met ICT
Opnemen in vacatureteksten /sollicitatiegesprekken
Samenwerken met communicatie
Stappenplan maken
Innovaties noemen in elke inhoudelijke training
Competenties toevoegen in basisprofiel functies
Blijf managers voeden met info
Voortgang in functionerings-
gesprekken
Besteed meer aandacht aan het nut
Focus op al het personeel
Opnemen bij onboarding
Tutorials maken
Stimulatie door manager
Ontwikkelen van digitale vaardigheden verplichten
Succesverhalen delen
Digitale werkvormen in elke scholing
JOKER
JOKER
Hulp-vraag-cultuur
in
organisatie stimuleren
Huiswerk / oefen opdrachten meegeven
JOKER