Competentiestoevoegen inbasisprofielfunctiesOpnemenbijonboardingElke weekdigitale tipHulp-vraag-cultuurinorganisatiestimulerenSamenwerkenmet ICTOrganiseerludiekesessiesInnovatiesnoemen inelkeinhoudelijketrainingHuiswerk /oefenopdrachtenmeegevenTutorialsmakenDigitalewerkvormenin elkescholingJOKERSamenwerkenmetcommunicatieStimulatiedoormanagerJOKERFocus opal hetpersoneelBlijfmanagersvoedenmet infoSuccesverhalendelenVoortgang infunctionerings-gesprekkenOpnemen invacatureteksten/sollicitatiegesprekkenBesteedmeeraandachtaan het nutVoorbeeldrolbestuurdersStappenplanmakenOntwikkelenvan digitalevaardighedenverplichtenJOKERDigicoachvaste rol(en niettijdelijk)Competentiestoevoegen inbasisprofielfunctiesOpnemenbijonboardingElke weekdigitale tipHulp-vraag-cultuurinorganisatiestimulerenSamenwerkenmet ICTOrganiseerludiekesessiesInnovatiesnoemen inelkeinhoudelijketrainingHuiswerk /oefenopdrachtenmeegevenTutorialsmakenDigitalewerkvormenin elkescholingJOKERSamenwerkenmetcommunicatieStimulatiedoormanagerJOKERFocus opal hetpersoneelBlijfmanagersvoedenmet infoSuccesverhalendelenVoortgang infunctionerings-gesprekkenOpnemen invacatureteksten/sollicitatiegesprekkenBesteedmeeraandachtaan het nutVoorbeeldrolbestuurdersStappenplanmakenOntwikkelenvan digitalevaardighedenverplichtenJOKERDigicoachvaste rol(en niettijdelijk)

Borgingsbingo! - Call List

(Print) Use this randomly generated list as your call list when playing the game. There is no need to say the BINGO column name. Place some kind of mark (like an X, a checkmark, a dot, tally mark, etc) on each cell as you announce it, to keep track. You can also cut out each item, place them in a bag and pull words from the bag.


1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
  1. Competenties toevoegen in basisprofiel functies
  2. Opnemen bij onboarding
  3. Elke week digitale tip
  4. Hulp-vraag-cultuur in organisatie stimuleren
  5. Samenwerken met ICT
  6. Organiseer ludieke sessies
  7. Innovaties noemen in elke inhoudelijke training
  8. Huiswerk / oefen opdrachten meegeven
  9. Tutorials maken
  10. Digitale werkvormen in elke scholing
  11. JOKER
  12. Samenwerken met communicatie
  13. Stimulatie door manager
  14. JOKER
  15. Focus op al het personeel
  16. Blijf managers voeden met info
  17. Succesverhalen delen
  18. Voortgang in functionerings- gesprekken
  19. Opnemen in vacatureteksten /sollicitatiegesprekken
  20. Besteed meer aandacht aan het nut
  21. Voorbeeldrol bestuurders
  22. Stappenplan maken
  23. Ontwikkelen van digitale vaardigheden verplichten
  24. JOKER
  25. Digicoach vaste rol (en niet tijdelijk)