Digicoachrol bijuitrol ICTprojectenBlijfmanagersvoedenmet infoOpnemenbijonboardingOpnemen invacatureteksten/sollicitatiegesprekkenFocus opal hetpersoneelOntwikkelenvan digitalevaardighedenverplichtenVoorbeeldrolbestuurdersCompetentiestoevoegen inbasisprofielfunctiesVoortgang infunctionerings-gesprekkenLevenlang lerenpromotenStimulatiedoormanagerInnovatiesnoemen inelkeinhoudelijketrainingBesteedmeeraandachtaan het nutDigicoachvaste rol(en niettijdelijk)Hulp-vraag-cultuurinorganisatiestimulerenDigitalewerkvormenin elkescholingElke weekdigitale tipSamenwerkenmet ICTJOKERSuccesverhalendelenSamenwerkenmetcommunicatieJOKEROrganiseerludiekesessiesTrainersenopleidersdigivaardigJOKERDigicoachrol bijuitrol ICTprojectenBlijfmanagersvoedenmet infoOpnemenbijonboardingOpnemen invacatureteksten/sollicitatiegesprekkenFocus opal hetpersoneelOntwikkelenvan digitalevaardighedenverplichtenVoorbeeldrolbestuurdersCompetentiestoevoegen inbasisprofielfunctiesVoortgang infunctionerings-gesprekkenLevenlang lerenpromotenStimulatiedoormanagerInnovatiesnoemen inelkeinhoudelijketrainingBesteedmeeraandachtaan het nutDigicoachvaste rol(en niettijdelijk)Hulp-vraag-cultuurinorganisatiestimulerenDigitalewerkvormenin elkescholingElke weekdigitale tipSamenwerkenmet ICTJOKERSuccesverhalendelenSamenwerkenmetcommunicatieJOKEROrganiseerludiekesessiesTrainersenopleidersdigivaardigJOKER

Borgingsbingo! - Call List

(Print) Use this randomly generated list as your call list when playing the game. There is no need to say the BINGO column name. Place some kind of mark (like an X, a checkmark, a dot, tally mark, etc) on each cell as you announce it, to keep track. You can also cut out each item, place them in a bag and pull words from the bag.


1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
25
  1. Digicoach rol bij uitrol ICT projecten
  2. Blijf managers voeden met info
  3. Opnemen bij onboarding
  4. Opnemen in vacatureteksten /sollicitatiegesprekken
  5. Focus op al het personeel
  6. Ontwikkelen van digitale vaardigheden verplichten
  7. Voorbeeldrol bestuurders
  8. Competenties toevoegen in basisprofiel functies
  9. Voortgang in functionerings- gesprekken
  10. Leven lang leren promoten
  11. Stimulatie door manager
  12. Innovaties noemen in elke inhoudelijke training
  13. Besteed meer aandacht aan het nut
  14. Digicoach vaste rol (en niet tijdelijk)
  15. Hulp-vraag-cultuur in organisatie stimuleren
  16. Digitale werkvormen in elke scholing
  17. Elke week digitale tip
  18. Samenwerken met ICT
  19. JOKER
  20. Succesverhalen delen
  21. Samenwerken met communicatie
  22. JOKER
  23. Organiseer ludieke sessies
  24. Trainers en opleiders digivaardig
  25. JOKER