CosoII-2004SupervisiónCumpleinformes financieros ytransferenciaHerramientade gestión deriesgosempresarialesEvalúa ycomunicadeficienciasLogro de metasempresariales,promoción deeficiencia operativa yconfiabilidad en lainformaciónfinancieraModeloNorteamericanoEl modelo COSObusca evaluar lossistemas de controlinterno dentro decualquier tipo deorganizaciónMejoraeficienciay reduceriesgosImpulsor de suformaciónfueron losacontecimientosde 1985 enEstados UnidosEvaluacióndeRiesgosInformación yComunicaciónAmbientedeControlOptimizaciónde recursosyrentabilidadControlinterno comofenómenocomplejo ydinámicoCosoI-1992Instrumentoeficaz en laevaluacióndel controlinternoAyuda amitigarriesgos yaprovecharoportunidadesLa estructuradel modeloCOSO tiene5componentesEn los 5componentesseimplementan17 principiosGestión del riesgocomo identificaciónde eventospotenciales quepuedan afectar a laorganizaciónPromueveeficienciaoperativaProporcionar ungrado deseguridadrazonable encuanto a laconsecución deobjetivosI-II-IIIinformesCOSOBrinda un planestratégico queincideesencialmente enlos resultados dela gestiónVisualiza elriesgo de loseventosnegativos opositivosBase pararevisar laefectividad delos sistemasde controlCosoIII-2013Actividadesde ControlFortalecimientode la estructurade laorganización yde sus sistemasCosoII-2004SupervisiónCumpleinformes financieros ytransferenciaHerramientade gestión deriesgosempresarialesEvalúa ycomunicadeficienciasLogro de metasempresariales,promoción deeficiencia operativa yconfiabilidad en lainformaciónfinancieraModeloNorteamericanoEl modelo COSObusca evaluar lossistemas de controlinterno dentro decualquier tipo deorganizaciónMejoraeficienciay reduceriesgosImpulsor de suformaciónfueron losacontecimientosde 1985 enEstados UnidosEvaluacióndeRiesgosInformación yComunicaciónAmbientedeControlOptimizaciónde recursosyrentabilidadControlinterno comofenómenocomplejo ydinámicoCosoI-1992Instrumentoeficaz en laevaluacióndel controlinternoAyuda amitigarriesgos yaprovecharoportunidadesLa estructuradel modeloCOSO tiene5componentesEn los 5componentesseimplementan17 principiosGestión del riesgocomo identificaciónde eventospotenciales quepuedan afectar a laorganizaciónPromueveeficienciaoperativaProporcionar ungrado deseguridadrazonable encuanto a laconsecución deobjetivosI-II-IIIinformesCOSOBrinda un planestratégico queincideesencialmente enlos resultados dela gestiónVisualiza elriesgo de loseventosnegativos opositivosBase pararevisar laefectividad delos sistemasde controlCosoIII-2013Actividadesde ControlFortalecimientode la estructurade laorganización yde sus sistemas

Modelo Coso - Call List

(Print) Use this randomly generated list as your call list when playing the game. There is no need to say the BINGO column name. Place some kind of mark (like an X, a checkmark, a dot, tally mark, etc) on each cell as you announce it, to keep track. You can also cut out each item, place them in a bag and pull words from the bag.


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  1. Coso II-2004
  2. Supervisión
  3. Cumple informes  financieros y transferencia
  4. Herramienta de gestión de riesgos empresariales
  5. Evalúa y comunica deficiencias
  6. Logro de metas empresariales, promoción de eficiencia operativa y confiabilidad en la información financiera
  7. Modelo Norteamericano
  8. El modelo COSO busca evaluar los sistemas de control interno dentro de cualquier tipo de organización
  9. Mejora eficiencia y reduce riesgos
  10. Impulsor de su formación fueron los acontecimientos de 1985 en Estados Unidos
  11. Evaluación de Riesgos
  12. Información y Comunicación
  13. Ambiente de Control
  14. Optimización de recursos y rentabilidad
  15. Control interno como fenómeno complejo y dinámico
  16. Coso I-1992
  17. Instrumento eficaz en la evaluación del control interno
  18. Ayuda a mitigar riesgos y aprovechar oportunidades
  19. La estructura del modelo COSO tiene 5 componentes
  20. En los 5 componentes se implementan 17 principios
  21. Gestión del riesgo como identificación de eventos potenciales que puedan afectar a la organización
  22. Promueve eficiencia operativa
  23. Proporcionar un grado de seguridad razonable en cuanto a la consecución de objetivos
  24. I-II-III informes COSO
  25. Brinda un plan estratégico que incide esencialmente en los resultados de la gestión
  26. Visualiza el riesgo de los eventos negativos o positivos
  27. Base para revisar la efectividad de los sistemas de control
  28. Coso III-2013
  29. Actividades de Control
  30. Fortalecimiento de la estructura de la organización y de sus sistemas