CoachenderolDezegeneratiekritischehoudingdraagvlakFormatieftoetsenBestuurvindt datniet goedingroei-modelInspirerenVroegerwas hetbeterHeb ik welde juistemensen?Nietgeschiktvoor BB-leerlingenCompetentiesbijna metpensioenWelkeregelsstellen weop?al zo veelvernieuwingmeegemaakt...betrokkenleerlingenkadersOngemotiveerdeleerlingenWeerstandHoemonitorenwe dat?Leren vanen metelkaarverantwoordelijkheidgevenComplexroosterLevenlanglerenCoachenderolDezegeneratiekritischehoudingdraagvlakFormatieftoetsenBestuurvindt datniet goedingroei-modelInspirerenVroegerwas hetbeterHeb ik welde juistemensen?Nietgeschiktvoor BB-leerlingenCompetentiesbijna metpensioenWelkeregelsstellen weop?al zo veelvernieuwingmeegemaakt...betrokkenleerlingenkadersOngemotiveerdeleerlingenWeerstandHoemonitorenwe dat?Leren vanen metelkaarverantwoordelijkheidgevenComplexroosterLevenlangleren

Onderwijs ontwikkelen - Call List

(Print) Use this randomly generated list as your call list when playing the game. There is no need to say the BINGO column name. Place some kind of mark (like an X, a checkmark, a dot, tally mark, etc) on each cell as you announce it, to keep track. You can also cut out each item, place them in a bag and pull words from the bag.


1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
  1. Coachende rol
  2. Deze generatie
  3. kritische houding
  4. draagvlak
  5. Formatief toetsen
  6. Bestuur vindt dat niet goed
  7. ingroei-model
  8. Inspireren
  9. Vroeger was het beter
  10. Heb ik wel de juiste mensen?
  11. Niet geschikt voor BB-leerlingen
  12. Competenties
  13. bijna met pensioen
  14. Welke regels stellen we op?
  15. al zo veel vernieuwing meegemaakt...
  16. betrokken leerlingen
  17. kaders
  18. Ongemotiveerde leerlingen
  19. Weerstand
  20. Hoe monitoren we dat?
  21. Leren van en met elkaar
  22. verantwoordelijkheid geven
  23. Complex rooster
  24. Leven lang leren