(Print) Use this randomly generated list as your call list when playing the game. There is no need to say the BINGO column name. Place some kind of mark (like an X, a checkmark, a dot, tally mark, etc) on each cell as you announce it, to keep track. You can also cut out each item, place them in a bag and pull words from the bag.
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Eine Kündigung nach der Probezeit ist nur mit wichtigem Grund möglich
Unbezahlte Arbeit ist in der Ausbildung nicht erlaubt
Die Probezeit dauert max. 4 Monate
Private Handynutzung ist verboten, außer mit Erlaubnis
Azubis haben ein Recht auf Anleitung
In der Probezeit kann der Vertrag fristlos gekündigt werden
Betriebs- geheimnisse dürfen nicht mit dritten geteilt werden
Der Arbeitgeber kann nicht willkürlich Urlaub streichen
Der Betrieb muss sich an den Ausbildungsplan halten
Der Ausbildungs- nachweis ist für die Prüfung wichtig
Ein Azubi darf nicht einfach länger arbeiten als erlaubt.
Der Betrieb muss dem Azubi kostenlose Arbeitsmittel zur Verfügung stellen
Eine Ausbildungs- verkürzung ist nur mit Zustimmung von Betrieb & Schule möglich
Ein Azubi kann unter bestimmten Bedingungen die Ausbildung verkürzen
Azubis müssen Berichtshefte führen
Azubis müssen Überstunden nur in Ausnahmefällen leisten
Ein Azubi muss sich an die Schweigepflicht halten
Azubis dürfen keine unangemessenen Aufgaben erledigen (z. B. Kaffeekochen für den Chef)
Die Ausbildungs- Vergütung muss jedes Jahr steigen
Nach 6 Std. Arbeit muss ein minderjähriger Azubi Pause machen
Der Betrieb kann Azubis nicht einfach für fachfremde Aufgaben einsetzen
Ein Betrieb kann einen Azubi nicht einfach ins Homeoffice schicken
Azubis haben ein Recht auf Feedback-Gespräche
Minderjährige Azubis dürfen nicht mehr als 8 Stunden täglich arbeiten
Nach der Probezeit kann ein Azubi nur mit 4 Wochen Frist kündigen
